Ja, eine Online-Arbeitsschutzunterweisung ist grundsätzlich rechtlich zulässig. Arbeitgeber dürfen dafür beispielsweise Videokonferenzen, Microsoft Teams oder geeignete digitale Lernsysteme einsetzen. Voraussetzung ist, dass die Unterweisung arbeitsplatz- und...

Auch an Büroarbeitsplätzen sind regelmäßige Arbeitsschutzunterweisungen gesetzlich vorgeschrieben. Arbeitgeber müssen ihre Beschäftigten über die mit der Tätigkeit verbundenen Gefährdungen und die erforderlichen Schutzmaßnahmen informieren. Dazu gehören insbesondere...

Eine Betriebsanweisung ist eine schriftliche, arbeitsplatz- oder tätigkeitsbezogene Anweisung des Arbeitgebers, die Beschäftigte über bestehende Gefährdungen, erforderliche Schutzmaßnahmen und das richtige Verhalten bei Störungen oder Notfällen informiert. Sie dient...

Beschäftigte müssen im Arbeitsschutz vor Aufnahme ihrer Tätigkeit und anschließend mindestens einmal jährlich unterwiesen werden. Die gesetzliche Grundlage bilden insbesondere § 12 Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) und § 4 DGUV Vorschrift 1. Die Unterweisung muss auf die...