Arbeitgeber müssen Arbeitsstätten so beleuchten, dass die Sicherheit und Gesundheit der Beschäftigten gewährleistet sind. Die gesetzlichen Anforderungen ergeben sich insbesondere aus der Arbeitsstättenverordnung (ArbStättV) und der Technischen Regel für Arbeitsstätten...
Gesundheitsschutz und Arbeitsbedingungen
Welche gesetzlichen Regelungen gelten für Raumtemperaturen am Arbeitsplatz?
Arbeitgeber müssen an Arbeitsplätzen eine gesundheitlich zuträgliche Raumtemperatur sicherstellen. Die rechtlichen Anforderungen ergeben sich insbesondere aus der Arbeitsstättenverordnung (ArbStättV) und der Technischen Regel für Arbeitsstätten ASR A3.5...
Wann muss der Arbeitgeber psychische Belastungen am Arbeitsplatz berücksichtigen?
Arbeitgeber müssen psychische Belastungen am Arbeitsplatz grundsätzlich ab dem ersten Beschäftigten im Rahmen der Gefährdungsbeurteilung berücksichtigen. Diese Verpflichtung ergibt sich ausdrücklich aus § 5 Absatz 3 Nummer 6 Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG). Weitere...
Welche Anforderungen gelten für ergonomische Bildschirmarbeitsplätze?
Ergonomische Bildschirmarbeitsplätze müssen so eingerichtet und betrieben werden, dass die Sicherheit und Gesundheit der Beschäftigten gewährleistet sind. Arbeitgeber sind nach der Arbeitsstättenverordnung (ArbStättV) verpflichtet, Bildschirmarbeitsplätze ergonomisch...